奔赴千里开启龙年“第一招”！佛黔两地构建东西部劳务协作新模式

　　苏岩在会议上指出，2023年，佛山各级人社部门通过突出政策扶持、精准服务以及“功夫家嫂”省际协作，在深化劳务协作、推动农村劳动力转移就业和技能提升、巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接方面推出了多项工作举措，帮助黔东南州务工人员在佛山实现“稳就业”，全年协助黔东南州实现农村劳动力转移就业8.25万人。2024年，从农历年初三开始，佛山市、黔东南州人社部门陆续开展黔东南返岗专车专列活动，目前共接回在佛山务工的黔东南籍劳动者近700人。广东省人社厅副厅长谢忠保、佛山市人民政府黄少文副市长等领导到高铁站迎接，充分体现了省、市政府对东西部劳务协作工作的高度重视，对黔东南务工人员的亲切关怀。

　　苏岩表示，下一步，佛山人社部门将在劳务对接“精准”、技能提升“落地”、校企合作“成效持续”等方面发力。一是加快构建两地人员底数、用工需求信息平台，推进线上线下招聘活动常态化。二是组织佛山技工（职业）院校到黔东南州开展长周期系统培训，引导黔东南州务工人员尤其是新生代劳动力进行技能提升，重点培养电工、焊工、叉车工、家政人员等技能人才。三是创新“政府+职业学校（技工学校）+企业”三方协作机制，推动企业“按需下单”、学校“订单培养”，帮助黔东南州青年技能人才实现“入校即入企，上课即上岗”。四是加强宣传力度，让佛山的劳务协作政策和服务精准触达，深入挖掘黔东南州务工人员在佛山发展成长的优秀典型和感人故事，让他们在佛山留下乡愁和记忆，把佛山当作第二故乡。

　　同日，2024年佛山市（三水区）·黔东南州（镇远县）“春风行动”暨东西部劳务协作专场招聘会在黔东南州镇远县舞阳镇东城社区举行，佛山市人社局局长苏岩、粤黔协作工作队黔东南工作组组长匡东明、黔东南州人社局局长王万敏等领导参加。

　　在招聘会上，苏岩向黔东南州乡亲们介绍了“从田间到车间”“上车即上岗”“入校即入企”的“佛黔”就业模式，鼓励广大黔东南籍的务工人员们走出去奋斗后再回到家乡作贡献，同时寄语大家节后满怀热情和希望奔赴工作岗位，实现人生价值。

　　此次招聘会涉及建筑建材、家政服务、旅游餐饮、生产制造、家居制造等众多行业，包括操作工、仓管员、机修工、育婴师、护工等80余个工种，切实为广大农村劳动力、高校毕业生等重点群体及各类求职者提供了良好的就业门路。

　　来自江古镇刚毕业的大学生杨通英就是当天众多求职者之一。在招聘会现场，杨通英的理想职位是文员和食品质量检测方面的工作。

　　大学毕业生杨通英说：“今天我来这里参加招聘活动，我的意向是想看一下文员这方面的工作，因为之前从事过。对于我来说，薪资若达到五千元左右，就会优先考虑。”经过几番了解，她瞄准了广东安井食品有限公司的文员岗位，并在现场填写了求职登记信息表。

广东安井食品有限公司招聘员蔡安民说：“我们公司这次来到镇远，主要是想招聘一些生产普工，还有电工、叉车工等。入职的新员工，可以报销健康证和去往车费。我们公司包吃包住，月薪总体在五千元以上。”

据统计，2月19日-22日期间，南海区、高明区、三水区人社部门共组织68家企业到黔东南对口帮扶县参加2024年东西部劳务协作专场招聘会，提供岗位6106个，岗位平均工资约6000元/月，需求量最大的岗位是操作工，需求量达3638人。