（明民字〔2013〕78号）
区级各学术类社会团体：
现将《佛山市高明区区级学术性社会团体评估评分细则》印发给你们。区级各学术类社会团体对照《佛山市高明区区级学术性社会团体评估评分细则》做好评估材料申报工作，积极参加社会组织等级评估。
附件：《佛山市高明区区级学术性社会团体评估评分细则》。
佛山市高明区民政和外事侨务局
2013年8月19日
附件：
佛山市高明区区级学术性社会团体评估评分细则 | ||||||||
一级指标 | 二级指标 | 三级指标 | 序号 | 四级指标 | 四级指标满分 | 评定方法与说明 | 自评计分栏 | 评估专家组计分栏 |
一、基础条件（145分） | 法人资格（65分) | 法定代表人（15分） | 1 | 任职资格：担任职务与章程规定相符、具有完全民事行为能力且无刑事犯罪记录、未兼任其他社团法定代表人，年龄不超过70岁。任意一项不符合的不得分 | 10 | 身份证复印件和个人简历及其他相关资料 |
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2 | 产生程序：2/3以上会员（或代表）理事出席会员大会或理事会，并获到会人员半数以上表决通过；如有国家公职人员兼任社团领导职务，按干部管理权限审批；形成有会议纪要或会议决议。任意一项不符合的不得分 | 5 | 会议纪要及审批证明文件 |
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活动资金 （15分） | 3 | 有独立的银行账户 | 5 | 查看账户 |
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4 | 上年末净资产不小于登记开办资金，未出现抽逃开办资金行为。任意一项不符合不得分 | 10 | 查看资产负债表 |
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名称 | 5 | 规范悬挂单位招牌。名称牌匾悬挂于办公场所外醒目位置得5份；悬挂于办公场所内醒目位置得3分；未悬挂不得分 | 5 | 实地查看 |
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业务范围 | 6 | 在章程规定的业务范围和活动地域内开展活动 | 5 | 查看业务活动资料 |
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办公条件 （20分） | 7 | 有独立办公场所，自有产权的，5分；租用的或会员或政府提供的，3分；无独立的办公场所不得分（下同） | 5 | 核对办公场所的有效使用权证明 |
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8 | 办公面积20㎡以上，10分；10㎡-20㎡，6分；10㎡以下，3分 | 10 | 实地查看 |
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9 | 有办公电话、传真机、上网电脑、打印机及其它办公室设备 | 5 | 实地查看 |
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机构证书 | 10 | 有组织机构代码证书。 | 5 | 见有效证书 |
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章程 | 章程经民主 | 11 | 章程经会员（代表）大会无记名投票方式表决通过10分，其它民主方式5分，鼓掌通过的不得分 | 10 | 见会议纪要 |
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章程经登记管理机关核准（10分） | 12 | 协会章程已办理核准手续的 | 10 | 查看章程核准文件 |
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一、基础条件（145分） | 登记和备案 | 按规定办理 设立分支代表登记备案（15分） | 13 | 因业务发展需要设立分支（代表）机构的按规定办理备案手续（如有一个分支或代表机构未办理备案手续的，不得分；） | 5 | 见登记表或 登记证书 |
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14 | 设立分支（代表）机构时履行内部程序符合《章程》规定，无设立分支或代表机构的不得分 | 5 | 见会议纪要 |
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15 | 按规定向有关部门申请分支（代表）机构注销备案；无需办理注销手续的不扣分（下同） | 3 | 见注销登记表 |
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16 | 分支代表机构注销程序符合《章程》规定 | 2 | 见会议纪要 |
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按规定办理 变更登记备案 （20分） | 17 | 按规定办理变更登记手续（包括法定代表人、名称、业务范围变更），如有一项未办理变更手续不得分，按规定办理但不及时办理的得5分，无需办理变更手续的不扣分（下同） | 10 | 见登记表或 登记证书 |
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18 | 变更履行内部程序符合《章程》规定 | 5 | 见会议纪要 |
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19 | 按规定办理秘书长变更、副会长变更、印章、银行账户、会费标准、住所等备案，且备案事项完整；如有一项未备案不得分；无需备案不扣分 | 5 | 见有关备案表 |
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年度 | 年度检查 | 20 | 年检时间：连续两年按时参加年检 | 5 | 查看年检报告书 |
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21 | 年检内容：年检报告书填写内容完整、规范 | 5 | 查看年检报告书 |
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22 | 年检结论：连续两年以上年检合格的，得15分；有一年年度年检基本合格不得分；有一年度年检不合格不得分，在总分中扣20分。 | 15 | 查看年检报告书 |
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二、内部治理 （360分） | 发展规划（25分） | 规划、计划及重大活动方案 （25分） | 23 | 有3至5年发展规划得10分；按照规划积极落实得5分；无发展规划的不得分 | 15 | 见证明材料 |
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24 | 有年度工作计划和总结 | 5 | 见证明材料 |
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25 | 重大业务活动有详细方案 | 5 | 见证明材料 |
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组织机构（100分） | 会员（代表）大会 （30分） | 26 | 按章程规定按时换届。近五年内未按时换届的不得分 | 5 | 见章程及 会议纪要 |
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27 | 按章程规定的程序、人数比例召开会员（代表）大会 | 5 | 见会议纪要及会员名册 |
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28 | 按章程规定每两年至少召开一次会员（代表）大会的，得5分；未按章程规定召开的不得分 | 5 | 见证明材料及章程 |
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29 | 换届方式为无记名投票的，得5分；举手表决或鼓掌通过的该项不得分 | 5 | 见证明材料 |
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30 | 会员（代表）大会按章程规定职权履行职责 | 5 | 见证明材料 |
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31 | 会后形成会议纪要并向全体会员公告 | 5 | 见会议纪要 |
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理事会、常务理事会 （25分） | 32 | 理事、常务理事按章程规定程序和比例产生 | 5 | 见会议纪要 |
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33 | 近两年，按章程规定每年召开1次理事会或2次常务理事会的，得5分；未召开的，不得分 | 5 | 见证明材料 |
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34 | 召开理事会或常务理事会符合章程规定的程序和人数比例 | 5 | 见会议纪要及理事会名册 |
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35 | 理事会或常务理事会按章程规定的职权履行职责 | 5 | 见证明材料 |
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36 | 会后形成会议纪要并向全体理事或常务理事公告 | 5 | 见会议纪要 |
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二、内部治理 （360分） | 组织机构（100分） | 监事会或监事（5分） | 37 | 按规定设立监事会或监事 | 2 | 见监事会或监事名册及会议纪要 |
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38 | 监事会或监事认真履行职责 | 3 | 见会议纪要 |
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办事机构 （10分） | 39 | 有设立办事机构且按照章程规定程序设置 | 5 | 见会议纪要 |
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40 | 办事机构认真履行职责 | 5 | 见证明材料 |
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分支机构、代表机构 （10分） | 41 | 按规定设立分支（代表）机构，并建立完善分支（代表）机构管理办法且管理科学规范、运作规范得10分，无管理办法不得分，有一个分支（代表）机构受到管理机关警告扣5分；分支（代表）机构管理不到位，不得分；无分支机构的不扣分。 | 10 | 见证明材料 |
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党组织 (20分) | 42 | 具备条件并组建党支部（含联合党支部）的得5分；社会组织负责人（秘书长以上人员）担任党支部书记的得2分；党员组织关系转入本社会组织的得2分；党支部各项制度健全的得2分；理事会支持党组织工作的得2分；党支部积极开展活动、党员发挥作用明显的得5分；积极发展新党员的得2分。具备条件但未组建党支部（含联合党支部）的不得分 | 20 | 见证明材料 |
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会员 (40分） | 会员管理 （35分） | 43 | 会员数量符合法定人数（单位会员30个以上，个人会员50个以上，单位个人会员混合50个以上），具有广泛的代表性 | 2 | 见会员名册 |
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44 | 建立会员数据库，会员身份符合有关规定 | 3 | 见证明材料和会员名册 |
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45 | 会员入会自愿、退会自由，程序规范、手续完备 | 5 | 见入会申请表 |
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二、内部治理 （360分） | 会员 (40分） | 会员管理 （35分） | 46 | 近两年内会员的平均增长率≥5%的，得5分；近两年内会员的平均增长率≥3%的，得3分；近两年内会员的平均增长率≥1%，得1分，会员已达到该学会领域专业人士80%以上的得5分 | 5 | 见每年会员 名册 |
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47 | 会员对协会业务活动的参与率年平均达到70%的15分、50%的10分，30%的5分，低于30%的不得分 | 15 | 见证明材料 |
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48 | 会费年平均收缴率达到70%以上得5分、50%-70%得3分、30%-50%得1分，不到30%的不得分 | 5 | 见会员名册 和账目 |
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反映意愿 （5分） | 49 | 会员反映意愿的渠道畅通，得2分 | 2 | 见证明材料 |
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50 | 积极向政府部门、各类组织反映会员在加强专业建设、促进学术进步等方面的意见和建议。 | 3 | 见证明材料 |
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组织管理 | 岗位聘任 （40分） | 51 | 有工作人员聘用、管理、考核、奖惩制度并认真执行，缺一项扣3分，均未制定执行不得分。 | 5 | 见制度 |
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52 | 建立培训制度，并定期对工作人员开展业务培训，每年不少于1次 | 5 | 见培训材料 |
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53 | 专职聘任工作人员并按规定签订劳动合同 | 5 | 见劳动合同 |
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54 | 有3名以上专职工作人员得20分，2名得16分，1名得13分，有兼职工作人员得10分。 | 20 | 见专职工作 人员名册 |
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55 | 工作人员中45岁以下的人员占50%以上,大专及以上学历者占50%以上,工作人员中级以上职称人数占30%以上，符合其中一项得2分，总分5分 | 5 | 见工作人员 简历及证明 |
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工资福利 （10分） | 56 | 建立有岗位工资管理制度 | 5 | 见制度 |
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57 | 执行有关薪酬和社会保障规定 | 5 | 见证明材料 |
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二、内部治理 （360分） |
| 组织建设 （30分） | 58 | 选举社团领导班子时实行差额选举的，得5分；等额选举的，得3分 | 5 | 见会议纪要证明材料 |
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59 | 制定社团民主选举、会员（代表）大会、理事会、监事会（监事）、财务管理、印章和文件管理、重大活动备案报告、信息披露、分支（代表）机构、法定代表人述职等制度，每差 一项扣1分 | 10 | 见制度 |
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60 | 社团负责人任职年龄、届次符合规定 | 5 | 见证明材料 |
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61 | 秘书长为聘任的，得5分；选任且专职的，得5分；选任不专职的，得2分；无秘书长的，不得分 | 5 | 见章程和负责人备案表、人事关系所在单位证明 |
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62 | 在职公务员兼任社团负责人按照有关规定经过相关部门批准 | 5 | 见证明材料 |
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财务管理 (85分) | 财务人员配备及岗位职责（5分） | 63 | 财务管理符合国家相关规定（有独立账户，账目规范），会计、出纳分设 | 3 | 查看账目,见 证明材料 |
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64 | 会计、出纳具有从业资格 | 2 | 见证书 |
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会计核算 （15分） | 65 | 遵守《民间非营利组织会计制度》及国家相关规定 | 3 | 查看证明 |
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66 | 财务公开透明，定期向会员（代表）大会、理事会公开 | 4 | 见会议纪要 |
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67 | 会计电算化管理 | 3 | 查看实施情况 |
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68 | 会计档案资料保存完整 | 5 | 检查档案 |
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二、内部治理 （360分） | 财务管理 (85分) | 财务管理 （30分） | 69 | 制定规范有效的财务管理制度并严格执行 | 5 | 见制度及账目 |
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70 | 资金使用符合章程业务范围，未在会员中分配，且各项支出按规定程序审批、手续完备 | 5 | 见审批管理资料 |
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71 | 上两个年度年平均业务活动支出占总收入比例不低于60% | 10 | 见证明材料 |
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72 | 资产管理符合国家规定 | 5 | 查看账目 |
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73 | 账目清楚、经费来源符合政策法规和章程规定 | 5 | 查看账目 |
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分支机构、代表机构财务管理（5分) | 74 | 分支机构、代表机构收支纳入本会会计报表，无分支代表机构的不扣分。 | 3 | 查看账目 |
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75 | 对独立核算分支机构、代表机构的财务管理，无分支代表机构的不扣分。 | 2 | 查看账目 |
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会费管理 （10分） | 76 | 会费标准制定经会员（代表）大会表决通过，会费标准已办理备案手续 | 5 | 见章程及 会议纪要 |
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77 | 按会费标准收取会费 | 5 | 查看账目及 票据存根 |
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税务及票据管理（10分） | 78 | 按规定向税务部门报税 | 5 | 见税务报表 |
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79 | 规范使用各种票据（支票、发票、收据），有一次票据管理使用不规范的不得分 | 5 | 见票据存根 |
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财务监督（10分） | 80 | 按规定进行财务审计（换届、变更法定代表人、变更注册资金、成立专项基金管理委员会等，需要会计师事务所出具财务审计报告），有一项未按规定进行财务审计的不得分 | 10 | 见审计报告 |
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二、内部治理 （360分） | 档案、证章管理 (30分) | 档案管理 (10分) | 81 | 有专门场所保管档案 | 5 | 检查档案 |
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82 | 秘书处有专人管理档案 | 5 | 检查档案 |
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证书管理 (10分) | 83 | 证书及社会团体法人登记证书副本保管在秘书处，有专人负责，曾遗失过证书不得分，在总分中扣10分 | 5 | 实地查看，见证明材料 |
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84 | 社会团体法人登记证书正本挂在固定位置展示 | 5 | 实地查看，见证明材料 |
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印章管理 （10分） | 85 | 印章保管在秘书处，有专人负责 | 5 | 实地查看，见证明材料 |
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86 | 印章使用按照规定使用 | 5 | 实地查看，见证明材料 |
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三、工作绩效（430分） | 会员情况（20分） | 会员规模 (10分) | 87 | 会员数量超过200个，10分；会员数量100至200个，8分；50至100个，5分；少于50个不得分。会员已达到该学会领域专业人士80%以上的得10分 | 10 | 见会员名册 |
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会员结构 （10分） | 88 | 中级以上职称会员比例占50%以上，得10分；30%-50%得8分；10%-30%得6分，10%以下得3分。 | 10 | 见会员名册 |
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学会影响力（140分） | 学术交流计划（20分） | 89 | 每年制定有详细的学术交流计划 | 10 | 见证明材料 |
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90 | 能够积极落实学术交流计划，并取得较好的实际效果。 | 10 | 见证明材料 |
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活动规模（120分） | 91 | 近两年平均每年主办、承办各类学术活动次数，每次10分，满分20分 | 20 | 见证明材料 |
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92 | 学会主办的学术会议上两个年度平均每年参加学术会议人次，每一百人次5分，满分15分 | 15 | 见证明材料 |
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93 | 上两个年度平均每年会员撰写的论文每篇1分，其中发表国家级核心刊物的每篇10分，国家级刊物每篇8分，省级每篇5分，市级每篇3分，其它的每篇1分。总数少于5篇的总分不超过20分。 | 30 | 见证明材料 |
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94 | 上两个年度主办、承办市级以上委托和合作项目，每次5分，满分10分 | 10 | 见证明材料 |
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95 | 上两个年度会员或学会共获得市级以上人才和成果奖励，每次5分，满分20分，获省级奖励每次10分，获国家级奖励每次20分，累计得分不超过30分。 | 20 | 见证明材料 |
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96 | 每年组织会员开展与外地或本市其它学会学术交流，每次5分，满分20分。 | 20 | 见证明材料 |
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97 | 每年接待外来团体进行学术交流，每次5分，满分5分 | 5 | 见证明材料 |
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三、工作绩效（430分） | 建议咨询 (40分) | 政策建议 (20分) | 98 | 向相关部门提出加强本专业领域建设，促进学术发展政策建议，每次5分 | 10 | 见证明材料 |
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99 | 参与本专业领域法律法规或发展规划的制定，每次10分 | 10 | 见证明材料 |
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咨询评估 (20分) | 100 | 近两年开展专业技术咨询服务、科技学术成果评估、技能职称评定等，每项每次5分，满分20分 | 20 | 见证明材料 |
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科普公益 (35分) | 普及活动(20分) | 101 | 上两个年度平均每年开展科普活动每次得3分，满分12分。只办一次不得分。 | 12 | 见证明材料 |
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102 | 上两年度平均每年参与相关部门科普项目2次以上，每次4分，满分8分. | 8 | 见证明材料 |
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公益活动(15分) | 103 | 近两年开展慈善、救助、环保等公益活动，每次5分，满分15分 | 15 | 见证明材料 |
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学术自律（15分） | 学术自律制度及实施(15分) | 104 | 制定学术自律制度 | 5 | 见制度 |
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105 | 较好实施学术自律制度，近两年会员未出现学术腐败事例 | 10 | 见证明材料 |
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编辑出版（30分） | 期刊、报纸(20分) | 106 | 主办期刊、报纸及编著译图书，有其中一类得10分，有正式出版物的得20分。满分20分。 | 20 | 见证明材料 |
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编撰论文集(10分) | 107 | 编撰论文集及其他非正式出版物，得10分， | 10 | 见证明材料 |
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提供服务（95分） | 服务会员（20分） | 108 | 为会员参加各类学术研讨及交流活动提供便利及优惠措施，每次5分，满分15分 | 15 | 见证明材料 |
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109 | 通过会讯、会刊等为会员提供专业信息 | 5 | 见证明材料 |
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三、工作绩效（430分） | 提供服务（95分） | 服务政府（50分） | 110 | 向政府有关部门提供政策建议被采纳或某项政策建议对行业发展、国民经济发展做出过重大贡献 | 10 | 见证明材料 |
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111 | 接受政府购买服务且较好完成承接项目，一次10分，满分20分 | 20 | 见证明材料 |
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112 | 学术成果应用：上两个年度学术成果被政府企事业单位购买并转换应用，每一个成果应用得10分，满分20分 | 20 | 见证明材料 |
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服务社会（25分） | 113 | 近两年积极参与创建幸福佛山和文明城市，开展主题活动 | 10 | 见证明材料 |
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114 | 履行社会责任，服务社会公众，近两年利用专业优势服务社会群众，每项活动5分，满分15分 | 15 | 见证明材料 |
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信息公开（55分） | 信息公开制度（10分） | 115 | 有制定公开协会重大活动、重要会务、财务信息等内容的信息公开制度（5分），落实信息公开制度（5分） | 10 | 见证明材料 |
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向社会公开本协会重大事项情况 （20分） | 116 | 在新闻媒体上公开 | 5 | 见刊物 |
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117 | 在办公场所信息公开栏公开的 | 5 | 实地查看 |
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118 | 在自办网站（网页）或刊物上公开 | 5 | 网上查询或 刊物证明 |
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119 | 在会员代表大会或理事会上公开 | 5 | 见会议纪要 |
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对外宣传情况 （25分） | 120 | 面向社会举办咨询宣传活动 | 5 | 见活动材料 |
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121 | 近两年协会开展的业务活动在市级以上的报纸、期刊、电台、电视台、互联网等媒体进行了宣传（每报道1次得2分，满10分为止） | 10 | 见证明材料 |
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122 | 自办门户网站的，5分；自办网页的，3分 | 5 | 网上查询 |
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123 | 有会刊的得5分，内部简报或通讯的得3分 | 5 | 见刊物 |
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四、社会评价（65分） | 内部评价（25分） | 会员评价 （10分） | 124 | 会员对学会总体评价为好的，得10分；较好的，得8分；一般的，得5分；差的，不得分 | 10 | 随时抽查、 电话访问 |
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理事评价 (10分) | 125 | 理事（常务理事）对学会总体评价为好的，得10分；较好的，得8分；一般的，得5分；差的，不得分 | 10 | 随时抽查、 电话访问 |
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工作人员评价 （5分） | 126 | 工作人员对学会总体评价为好的，得5分；较好的，得4分；一般的，得3分；差的，不得分 | 5 | 随时抽查、 电话访问 |
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外部评价（40分） | 登记管理机关（10分） | 127 | 登记管理机关对学会总体评价为好的，得10分；较好的，得8分；一般的，得5分；差的，不得分 | 10 | 由登记管理机关综合评分 |
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业务主管单位（10分） | 128 | 业务主管单位对学会总体评价为好的，得10分；较好的，得8分；一般的，得5分；差的，不得分 | 10 | 由政府有关部门综合评分 |
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新闻媒体 （10分） | 129 | 一年中获得媒体正面报道的一次得5分，满10分为止，无报道的不得分 | 10 | 见证明材料 |
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受到有关部门表彰奖励 （10分) | 130 | 获评市级以上先进社团的，得10分；获市级以上政府职能部门或省级社团表彰的，得8分；获市级以上政府职能部门或省级社团通报表扬的，得5分 | 10 | 见表彰决定、荣誉证书或匾牌 |
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佛山市高明区民政和外事侨务局关于印发《佛山市高明区区级学术性社会团体评估评分细则》的通知
（明民字〔2013〕78号）
区级各学术类社会团体：
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佛山市高明区民政和外事侨务局
2013年8月19日
附件：
佛山市高明区区级学术性社会团体评估评分细则 | ||||||||
一级指标 | 二级指标 | 三级指标 | 序号 | 四级指标 | 四级指标满分 | 评定方法与说明 | 自评计分栏 | 评估专家组计分栏 |
一、基础条件（145分） | 法人资格（65分) | 法定代表人（15分） | 1 | 任职资格：担任职务与章程规定相符、具有完全民事行为能力且无刑事犯罪记录、未兼任其他社团法定代表人，年龄不超过70岁。任意一项不符合的不得分 | 10 | 身份证复印件和个人简历及其他相关资料 |
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2 | 产生程序：2/3以上会员（或代表）理事出席会员大会或理事会，并获到会人员半数以上表决通过；如有国家公职人员兼任社团领导职务，按干部管理权限审批；形成有会议纪要或会议决议。任意一项不符合的不得分 | 5 | 会议纪要及审批证明文件 |
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活动资金 （15分） | 3 | 有独立的银行账户 | 5 | 查看账户 |
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4 | 上年末净资产不小于登记开办资金，未出现抽逃开办资金行为。任意一项不符合不得分 | 10 | 查看资产负债表 |
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名称 | 5 | 规范悬挂单位招牌。名称牌匾悬挂于办公场所外醒目位置得5份；悬挂于办公场所内醒目位置得3分；未悬挂不得分 | 5 | 实地查看 |
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业务范围 | 6 | 在章程规定的业务范围和活动地域内开展活动 | 5 | 查看业务活动资料 |
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办公条件 （20分） | 7 | 有独立办公场所，自有产权的，5分；租用的或会员或政府提供的，3分；无独立的办公场所不得分（下同） | 5 | 核对办公场所的有效使用权证明 |
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8 | 办公面积20㎡以上，10分；10㎡-20㎡，6分；10㎡以下，3分 | 10 | 实地查看 |
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9 | 有办公电话、传真机、上网电脑、打印机及其它办公室设备 | 5 | 实地查看 |
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机构证书 | 10 | 有组织机构代码证书。 | 5 | 见有效证书 |
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章程 | 章程经民主 | 11 | 章程经会员（代表）大会无记名投票方式表决通过10分，其它民主方式5分，鼓掌通过的不得分 | 10 | 见会议纪要 |
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章程经登记管理机关核准（10分） | 12 | 协会章程已办理核准手续的 | 10 | 查看章程核准文件 |
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一、基础条件（145分） | 登记和备案 | 按规定办理 设立分支代表登记备案（15分） | 13 | 因业务发展需要设立分支（代表）机构的按规定办理备案手续（如有一个分支或代表机构未办理备案手续的，不得分；） | 5 | 见登记表或 登记证书 |
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14 | 设立分支（代表）机构时履行内部程序符合《章程》规定，无设立分支或代表机构的不得分 | 5 | 见会议纪要 |
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15 | 按规定向有关部门申请分支（代表）机构注销备案；无需办理注销手续的不扣分（下同） | 3 | 见注销登记表 |
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16 | 分支代表机构注销程序符合《章程》规定 | 2 | 见会议纪要 |
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按规定办理 变更登记备案 （20分） | 17 | 按规定办理变更登记手续（包括法定代表人、名称、业务范围变更），如有一项未办理变更手续不得分，按规定办理但不及时办理的得5分，无需办理变更手续的不扣分（下同） | 10 | 见登记表或 登记证书 |
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18 | 变更履行内部程序符合《章程》规定 | 5 | 见会议纪要 |
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19 | 按规定办理秘书长变更、副会长变更、印章、银行账户、会费标准、住所等备案，且备案事项完整；如有一项未备案不得分；无需备案不扣分 | 5 | 见有关备案表 |
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年度 | 年度检查 | 20 | 年检时间：连续两年按时参加年检 | 5 | 查看年检报告书 |
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21 | 年检内容：年检报告书填写内容完整、规范 | 5 | 查看年检报告书 |
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22 | 年检结论：连续两年以上年检合格的，得15分；有一年年度年检基本合格不得分；有一年度年检不合格不得分，在总分中扣20分。 | 15 | 查看年检报告书 |
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二、内部治理 （360分） | 发展规划（25分） | 规划、计划及重大活动方案 （25分） | 23 | 有3至5年发展规划得10分；按照规划积极落实得5分；无发展规划的不得分 | 15 | 见证明材料 |
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24 | 有年度工作计划和总结 | 5 | 见证明材料 |
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25 | 重大业务活动有详细方案 | 5 | 见证明材料 |
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组织机构（100分） | 会员（代表）大会 （30分） | 26 | 按章程规定按时换届。近五年内未按时换届的不得分 | 5 | 见章程及 会议纪要 |
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27 | 按章程规定的程序、人数比例召开会员（代表）大会 | 5 | 见会议纪要及会员名册 |
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28 | 按章程规定每两年至少召开一次会员（代表）大会的，得5分；未按章程规定召开的不得分 | 5 | 见证明材料及章程 |
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29 | 换届方式为无记名投票的，得5分；举手表决或鼓掌通过的该项不得分 | 5 | 见证明材料 |
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30 | 会员（代表）大会按章程规定职权履行职责 | 5 | 见证明材料 |
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31 | 会后形成会议纪要并向全体会员公告 | 5 | 见会议纪要 |
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理事会、常务理事会 （25分） | 32 | 理事、常务理事按章程规定程序和比例产生 | 5 | 见会议纪要 |
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33 | 近两年，按章程规定每年召开1次理事会或2次常务理事会的，得5分；未召开的，不得分 | 5 | 见证明材料 |
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34 | 召开理事会或常务理事会符合章程规定的程序和人数比例 | 5 | 见会议纪要及理事会名册 |
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35 | 理事会或常务理事会按章程规定的职权履行职责 | 5 | 见证明材料 |
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36 | 会后形成会议纪要并向全体理事或常务理事公告 | 5 | 见会议纪要 |
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二、内部治理 （360分） | 组织机构（100分） | 监事会或监事（5分） | 37 | 按规定设立监事会或监事 | 2 | 见监事会或监事名册及会议纪要 |
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38 | 监事会或监事认真履行职责 | 3 | 见会议纪要 |
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办事机构 （10分） | 39 | 有设立办事机构且按照章程规定程序设置 | 5 | 见会议纪要 |
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40 | 办事机构认真履行职责 | 5 | 见证明材料 |
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分支机构、代表机构 （10分） | 41 | 按规定设立分支（代表）机构，并建立完善分支（代表）机构管理办法且管理科学规范、运作规范得10分，无管理办法不得分，有一个分支（代表）机构受到管理机关警告扣5分；分支（代表）机构管理不到位，不得分；无分支机构的不扣分。 | 10 | 见证明材料 |
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党组织 (20分) | 42 | 具备条件并组建党支部（含联合党支部）的得5分；社会组织负责人（秘书长以上人员）担任党支部书记的得2分；党员组织关系转入本社会组织的得2分；党支部各项制度健全的得2分；理事会支持党组织工作的得2分；党支部积极开展活动、党员发挥作用明显的得5分；积极发展新党员的得2分。具备条件但未组建党支部（含联合党支部）的不得分 | 20 | 见证明材料 |
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会员 (40分） | 会员管理 （35分） | 43 | 会员数量符合法定人数（单位会员30个以上，个人会员50个以上，单位个人会员混合50个以上），具有广泛的代表性 | 2 | 见会员名册 |
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44 | 建立会员数据库，会员身份符合有关规定 | 3 | 见证明材料和会员名册 |
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45 | 会员入会自愿、退会自由，程序规范、手续完备 | 5 | 见入会申请表 |
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二、内部治理 （360分） | 会员 (40分） | 会员管理 （35分） | 46 | 近两年内会员的平均增长率≥5%的，得5分；近两年内会员的平均增长率≥3%的，得3分；近两年内会员的平均增长率≥1%，得1分，会员已达到该学会领域专业人士80%以上的得5分 | 5 | 见每年会员 名册 |
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47 | 会员对协会业务活动的参与率年平均达到70%的15分、50%的10分，30%的5分，低于30%的不得分 | 15 | 见证明材料 |
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48 | 会费年平均收缴率达到70%以上得5分、50%-70%得3分、30%-50%得1分，不到30%的不得分 | 5 | 见会员名册 和账目 |
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反映意愿 （5分） | 49 | 会员反映意愿的渠道畅通，得2分 | 2 | 见证明材料 |
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50 | 积极向政府部门、各类组织反映会员在加强专业建设、促进学术进步等方面的意见和建议。 | 3 | 见证明材料 |
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组织管理 | 岗位聘任 （40分） | 51 | 有工作人员聘用、管理、考核、奖惩制度并认真执行，缺一项扣3分，均未制定执行不得分。 | 5 | 见制度 |
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52 | 建立培训制度，并定期对工作人员开展业务培训，每年不少于1次 | 5 | 见培训材料 |
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53 | 专职聘任工作人员并按规定签订劳动合同 | 5 | 见劳动合同 |
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54 | 有3名以上专职工作人员得20分，2名得16分，1名得13分，有兼职工作人员得10分。 | 20 | 见专职工作 人员名册 |
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55 | 工作人员中45岁以下的人员占50%以上,大专及以上学历者占50%以上,工作人员中级以上职称人数占30%以上，符合其中一项得2分，总分5分 | 5 | 见工作人员 简历及证明 |
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工资福利 （10分） | 56 | 建立有岗位工资管理制度 | 5 | 见制度 |
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57 | 执行有关薪酬和社会保障规定 | 5 | 见证明材料 |
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二、内部治理 （360分） |
| 组织建设 （30分） | 58 | 选举社团领导班子时实行差额选举的，得5分；等额选举的，得3分 | 5 | 见会议纪要证明材料 |
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59 | 制定社团民主选举、会员（代表）大会、理事会、监事会（监事）、财务管理、印章和文件管理、重大活动备案报告、信息披露、分支（代表）机构、法定代表人述职等制度，每差 一项扣1分 | 10 | 见制度 |
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60 | 社团负责人任职年龄、届次符合规定 | 5 | 见证明材料 |
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61 | 秘书长为聘任的，得5分；选任且专职的，得5分；选任不专职的，得2分；无秘书长的，不得分 | 5 | 见章程和负责人备案表、人事关系所在单位证明 |
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62 | 在职公务员兼任社团负责人按照有关规定经过相关部门批准 | 5 | 见证明材料 |
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财务管理 (85分) | 财务人员配备及岗位职责（5分） | 63 | 财务管理符合国家相关规定（有独立账户，账目规范），会计、出纳分设 | 3 | 查看账目,见 证明材料 |
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64 | 会计、出纳具有从业资格 | 2 | 见证书 |
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会计核算 （15分） | 65 | 遵守《民间非营利组织会计制度》及国家相关规定 | 3 | 查看证明 |
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66 | 财务公开透明，定期向会员（代表）大会、理事会公开 | 4 | 见会议纪要 |
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67 | 会计电算化管理 | 3 | 查看实施情况 |
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68 | 会计档案资料保存完整 | 5 | 检查档案 |
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二、内部治理 （360分） | 财务管理 (85分) | 财务管理 （30分） | 69 | 制定规范有效的财务管理制度并严格执行 | 5 | 见制度及账目 |
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70 | 资金使用符合章程业务范围，未在会员中分配，且各项支出按规定程序审批、手续完备 | 5 | 见审批管理资料 |
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71 | 上两个年度年平均业务活动支出占总收入比例不低于60% | 10 | 见证明材料 |
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72 | 资产管理符合国家规定 | 5 | 查看账目 |
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73 | 账目清楚、经费来源符合政策法规和章程规定 | 5 | 查看账目 |
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分支机构、代表机构财务管理（5分) | 74 | 分支机构、代表机构收支纳入本会会计报表，无分支代表机构的不扣分。 | 3 | 查看账目 |
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75 | 对独立核算分支机构、代表机构的财务管理，无分支代表机构的不扣分。 | 2 | 查看账目 |
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会费管理 （10分） | 76 | 会费标准制定经会员（代表）大会表决通过，会费标准已办理备案手续 | 5 | 见章程及 会议纪要 |
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77 | 按会费标准收取会费 | 5 | 查看账目及 票据存根 |
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税务及票据管理（10分） | 78 | 按规定向税务部门报税 | 5 | 见税务报表 |
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79 | 规范使用各种票据（支票、发票、收据），有一次票据管理使用不规范的不得分 | 5 | 见票据存根 |
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财务监督（10分） | 80 | 按规定进行财务审计（换届、变更法定代表人、变更注册资金、成立专项基金管理委员会等，需要会计师事务所出具财务审计报告），有一项未按规定进行财务审计的不得分 | 10 | 见审计报告 |
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二、内部治理 （360分） | 档案、证章管理 (30分) | 档案管理 (10分) | 81 | 有专门场所保管档案 | 5 | 检查档案 |
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82 | 秘书处有专人管理档案 | 5 | 检查档案 |
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证书管理 (10分) | 83 | 证书及社会团体法人登记证书副本保管在秘书处，有专人负责，曾遗失过证书不得分，在总分中扣10分 | 5 | 实地查看，见证明材料 |
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84 | 社会团体法人登记证书正本挂在固定位置展示 | 5 | 实地查看，见证明材料 |
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印章管理 （10分） | 85 | 印章保管在秘书处，有专人负责 | 5 | 实地查看，见证明材料 |
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86 | 印章使用按照规定使用 | 5 | 实地查看，见证明材料 |
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三、工作绩效（430分） | 会员情况（20分） | 会员规模 (10分) | 87 | 会员数量超过200个，10分；会员数量100至200个，8分；50至100个，5分；少于50个不得分。会员已达到该学会领域专业人士80%以上的得10分 | 10 | 见会员名册 |
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会员结构 （10分） | 88 | 中级以上职称会员比例占50%以上，得10分；30%-50%得8分；10%-30%得6分，10%以下得3分。 | 10 | 见会员名册 |
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学会影响力（140分） | 学术交流计划（20分） | 89 | 每年制定有详细的学术交流计划 | 10 | 见证明材料 |
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90 | 能够积极落实学术交流计划，并取得较好的实际效果。 | 10 | 见证明材料 |
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活动规模（120分） | 91 | 近两年平均每年主办、承办各类学术活动次数，每次10分，满分20分 | 20 | 见证明材料 |
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92 | 学会主办的学术会议上两个年度平均每年参加学术会议人次，每一百人次5分，满分15分 | 15 | 见证明材料 |
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93 | 上两个年度平均每年会员撰写的论文每篇1分，其中发表国家级核心刊物的每篇10分，国家级刊物每篇8分，省级每篇5分，市级每篇3分，其它的每篇1分。总数少于5篇的总分不超过20分。 | 30 | 见证明材料 |
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94 | 上两个年度主办、承办市级以上委托和合作项目，每次5分，满分10分 | 10 | 见证明材料 |
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95 | 上两个年度会员或学会共获得市级以上人才和成果奖励，每次5分，满分20分，获省级奖励每次10分，获国家级奖励每次20分，累计得分不超过30分。 | 20 | 见证明材料 |
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96 | 每年组织会员开展与外地或本市其它学会学术交流，每次5分，满分20分。 | 20 | 见证明材料 |
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97 | 每年接待外来团体进行学术交流，每次5分，满分5分 | 5 | 见证明材料 |
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三、工作绩效（430分） | 建议咨询 (40分) | 政策建议 (20分) | 98 | 向相关部门提出加强本专业领域建设，促进学术发展政策建议，每次5分 | 10 | 见证明材料 |
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99 | 参与本专业领域法律法规或发展规划的制定，每次10分 | 10 | 见证明材料 |
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咨询评估 (20分) | 100 | 近两年开展专业技术咨询服务、科技学术成果评估、技能职称评定等，每项每次5分，满分20分 | 20 | 见证明材料 |
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科普公益 (35分) | 普及活动(20分) | 101 | 上两个年度平均每年开展科普活动每次得3分，满分12分。只办一次不得分。 | 12 | 见证明材料 |
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102 | 上两年度平均每年参与相关部门科普项目2次以上，每次4分，满分8分. | 8 | 见证明材料 |
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公益活动(15分) | 103 | 近两年开展慈善、救助、环保等公益活动，每次5分，满分15分 | 15 | 见证明材料 |
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学术自律（15分） | 学术自律制度及实施(15分) | 104 | 制定学术自律制度 | 5 | 见制度 |
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105 | 较好实施学术自律制度，近两年会员未出现学术腐败事例 | 10 | 见证明材料 |
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编辑出版（30分） | 期刊、报纸(20分) | 106 | 主办期刊、报纸及编著译图书，有其中一类得10分，有正式出版物的得20分。满分20分。 | 20 | 见证明材料 |
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编撰论文集(10分) | 107 | 编撰论文集及其他非正式出版物，得10分， | 10 | 见证明材料 |
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提供服务（95分） | 服务会员（20分） | 108 | 为会员参加各类学术研讨及交流活动提供便利及优惠措施，每次5分，满分15分 | 15 | 见证明材料 |
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109 | 通过会讯、会刊等为会员提供专业信息 | 5 | 见证明材料 |
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三、工作绩效（430分） | 提供服务（95分） | 服务政府（50分） | 110 | 向政府有关部门提供政策建议被采纳或某项政策建议对行业发展、国民经济发展做出过重大贡献 | 10 | 见证明材料 |
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111 | 接受政府购买服务且较好完成承接项目，一次10分，满分20分 | 20 | 见证明材料 |
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112 | 学术成果应用：上两个年度学术成果被政府企事业单位购买并转换应用，每一个成果应用得10分，满分20分 | 20 | 见证明材料 |
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服务社会（25分） | 113 | 近两年积极参与创建幸福佛山和文明城市，开展主题活动 | 10 | 见证明材料 |
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114 | 履行社会责任，服务社会公众，近两年利用专业优势服务社会群众，每项活动5分，满分15分 | 15 | 见证明材料 |
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信息公开（55分） | 信息公开制度（10分） | 115 | 有制定公开协会重大活动、重要会务、财务信息等内容的信息公开制度（5分），落实信息公开制度（5分） | 10 | 见证明材料 |
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向社会公开本协会重大事项情况 （20分） | 116 | 在新闻媒体上公开 | 5 | 见刊物 |
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117 | 在办公场所信息公开栏公开的 | 5 | 实地查看 |
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118 | 在自办网站（网页）或刊物上公开 | 5 | 网上查询或 刊物证明 |
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119 | 在会员代表大会或理事会上公开 | 5 | 见会议纪要 |
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对外宣传情况 （25分） | 120 | 面向社会举办咨询宣传活动 | 5 | 见活动材料 |
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121 | 近两年协会开展的业务活动在市级以上的报纸、期刊、电台、电视台、互联网等媒体进行了宣传（每报道1次得2分，满10分为止） | 10 | 见证明材料 |
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122 | 自办门户网站的，5分；自办网页的，3分 | 5 | 网上查询 |
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123 | 有会刊的得5分，内部简报或通讯的得3分 | 5 | 见刊物 |
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四、社会评价（65分） | 内部评价（25分） | 会员评价 （10分） | 124 | 会员对学会总体评价为好的，得10分；较好的，得8分；一般的，得5分；差的，不得分 | 10 | 随时抽查、 电话访问 |
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理事评价 (10分) | 125 | 理事（常务理事）对学会总体评价为好的，得10分；较好的，得8分；一般的，得5分；差的，不得分 | 10 | 随时抽查、 电话访问 |
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工作人员评价 （5分） | 126 | 工作人员对学会总体评价为好的，得5分；较好的，得4分；一般的，得3分；差的，不得分 | 5 | 随时抽查、 电话访问 |
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外部评价（40分） | 登记管理机关（10分） | 127 | 登记管理机关对学会总体评价为好的，得10分；较好的，得8分；一般的，得5分；差的，不得分 | 10 | 由登记管理机关综合评分 |
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业务主管单位（10分） | 128 | 业务主管单位对学会总体评价为好的，得10分；较好的，得8分；一般的，得5分；差的，不得分 | 10 | 由政府有关部门综合评分 |
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新闻媒体 （10分） | 129 | 一年中获得媒体正面报道的一次得5分，满10分为止，无报道的不得分 | 10 | 见证明材料 |
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受到有关部门表彰奖励 （10分) | 130 | 获评市级以上先进社团的，得10分；获市级以上政府职能部门或省级社团表彰的，得8分；获市级以上政府职能部门或省级社团通报表扬的，得5分 | 10 | 见表彰决定、荣誉证书或匾牌 |
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