最美！致敬！

    奋进新征程，劳动最美丽。2022年寻找“最美高明工人”活动结束，65名优秀工人获得首批“最美高明工人”荣誉称号，他们爱岗敬业、创新求进，在各自的岗位上发光发热，是行业的榜样标杆，更是展现了高明工人的担当之美、劳动之美、创造之美和奉献之美。

    9月29日上午，高明区召开2022年“最美高明工人”交流大会，广泛宣传“最美高明工人”奋斗事迹，在全区营造起崇尚劳动、争当劳模工匠的浓厚氛围，激励广大职工在新时代新征程上为建设“四个新高明”而不懈奋斗。

    大会上，3名“最美高明工人”代表作事迹报告，他们结合自身的工作经历讲感受，谈心得，明目标；1名企业负责人分享了企业培育人才的心得。

    人才是第一资源，得人才者得未来。一直以来，区委区政府始终高度重视工人队伍建设，将工人纳入人才工作整体布局，出台“智汇高明”系列政策，积极营造良好的干事创业环境。会上，佛山市人大常委会副主任、高明区委书记杨永泰对广大一线基层工人的工作给予充分肯定，并对今后如何适应新形势、把握新特点，紧扣区委、区政府工作大局，进一步发挥“最美高明工人”的示范带动作用、推动社会经济建设，提出了具体要求：

    一要回应成长成才之需，筑牢专业技能“生命线”。加快出台卓越工程师和技能人才扶持政策，健全职业技能培训和评价制度，推动建立校企“订单式”人才培养模式，健全技术工人培养、使用、评价、考核机制，优化技能人才职称评定办法，让广大工人能力有提升、发展有盼头。

    二要回应建功立业之需，搭建干事创业“主战场”。把稳就业摆在更加突出位置，推动产业与人才协同发展，打造聚人留人的产业园区，支持企业与院校、市场机构建立“招培就”合作联盟，让高明每一名工人都能够找准工作岗位，实现自我价值。

    三要回应品质生活之需，当好用心服务“暖心人”。全力打造珠三角地区最容易落户、买房、入学、医养的工人高地，尤其对“最美高明工人”，将推行积分入学、积分入户、积分入住和就医等优惠政策。要提高劳动者特别是一线劳动者收入水平，加大对困难职工群众帮扶力度，建设集多种生活服务设施于一体的邻里中心,努力在服务上让工人暖心舒心、近悦远来。

    四要回应价值认可之需，奏响尊重劳动“最强音”。提升“最美高明工人”品牌创建和政策宣传实效，讲好高明工人奋斗故事，广泛传递区委区政府爱才惜才重才用才的强烈信号，真正让高明工人政治上有荣誉、社会上有地位、职业上有空间、经济上有保障、生活上有便利，让尊重劳动者成为高明广泛的社会共识和每个人的自觉行动。