5月8日，高明区召开全区组织编制工作会议暨社会工作会议、老干部工作会议，传达学习全国、全省、全市有关会议精神，总结回顾2025年工作，部署2026年重点任务。区委常委、组织部部长、党校校长卢竞雄出席会议并讲话。
会议强调2026年是中国共产党成立105周年、“十五五”开局之年，要以改革精神和严的标准做好各项工作，助力我区加快建设宜居宜业宜游山水田园精致小城。
要着力抓好党的政治建设，持续加强理论武装，扎实开展树立和践行正确政绩观学习教育，引导全区各级干部以实干实绩推动高质量发展。
要着力做好换届工作，加强统筹谋划，树立选人用人鲜明导向，加强风气监督，选优配强各级领导班子。
要着力锻造“敢饮头啖汤”的干部队伍，紧扣知事识人常态化、交流锻炼常态化、能上能下常态化，让干部“上得来、流得动、下得去”。
要着力推动党建工作有形更有效、务实更暖心，优化村、组两级队伍选育管用储体系，深化推进“党建+全科网格”建设，实施强组兴村推动“和美富村”行动，抓好全国红色美丽村庄建设和乡村绿化工作。拓展深化新兴领域党建，做细新就业群体关心关爱，依托“1234N”工作体系建好用活“两社三中心”。持续增强机关党建工作质效，不断提升党建工作的高度、温度、热度。
要着力构建“以产聚才、以才兴产”产才融合发展格局，坚持党管人才，善于“投资于人”，打好“精心育才、用心引才、暖心留才”组合拳，深化实施好科创、技能等系列方案，抓好“高校+高明”协同发展，统筹推进各领域人才队伍建设，优化人才发展生态，激发人才创新创造活力。
要着力做好机构编制工作，深化重点领域改革，稳步推进事业单位优化整合，统筹优化各类编制资源配置，构建完善权责清晰、协同高效的体制机制。
要着力做好老干部服务工作，加强离退休干部党建工作，完善“余热齐辉促发展”等机制，持续厚植抓改革促发展的银发力量。
会上，区、镇（街道）有关单位作交流发言。